Umsetzung des BTHG: Wandel gestalten - Teilhabe realisieren

Weiterbildung für (angehende) Führungskräfte zur Umsetzung des BTHG in Behindertenhilfe u. Sozialpsychiatrie 2021-2022

Aus dem Bundesteilhabegesetz (BTHG) resultieren hohe Anforderun­gen an die Personal- und Organisationsentwicklung in den Einrich­tungen und Diensten der Behindertenhilfe und Sozialpsychiatrie.

Die Abkehr von der Institutionszentrierung hin zu Personenorientierung und Partizipation erfordert eine neue Strukturierung von Unterstüt­zungsangeboten. Damit eine volle, wirksame und gleichberechtigte Teilhabe realisiert werden kann, müssen Träger, Einrichtungen und Dienste eine entsprechende Infrastruktur an Angeboten und Leis­tungen zur Verfügung stellen.

Die Weiterbildung unterstützt Sie in Ihrer Leitungs- und Führungsrolle, den damit verbundenen Wandel zu moderieren, Ihre Mitarbeiter*innen mitzunehmen und zu fördern sowie die Strukturen und Prozesse weiterzuentwickeln.

 

03.-06.02.2021
15.-18.09.2021
27.-30.04.2022

Mitarbeiter*innen die Führungsaufgaben in der Behindertenhilfe oder Sozialpsychiatrie wahrnehmen bzw. sich darauf vorbereiten, Mitarbeiter*innen die mit der Umsetzung des BTHG in ihrer Organisation betraut sind

Akademie Hotel, 13156 Berlin

1.950,00 plus Übernachtung/Verpflegung, plus ca. 500,00 EUR für zwei Wahlmodule

Schwerpunkte

Die Weiterbildung ist modular aufgebaut.

Drei Module zu den Themenschwerpunkten:

  • Neues Teilhaberecht
  • Führungshandeln - Veränderungen gestalten
  • Personenzentrierte Angebotsentwicklung

Zwei vertiefende Wahlmodule, z.B.:

  • Sozialräumliches Arbeiten in der Arbeit mit Menschen mit Teilhabeeinschränkungen
  • Die Schnittstelle Eingliederungshilfe – Pflege gestalten
  • Das selbstbestimmte Wohnen im BTHG
  • Implementierung von Peerarbeit in Organisationen und Teams der Sozialpsychiatrie
  • Das operative Geschäft: Steuerung und Controlling in der Eingliederungshilfe
  • Überzeugen muss kein Kraftakt sein: Einsatz von Körper, Stimme und Sprache in Verhandlung und Präsentation

Hinzu kommen zwei Regionalgruppentreffen, eine Hospitation sowie die Entwicklung und Steuerung eines Projektes in der eigenen Organisation.

 

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Ergebnisse

Sie

  • reflektieren die aus dem neuen Teilhaberecht resultierenden Anforderungen,
  • entwickeln aus der Führungsperspektive eine auf die Umsetzung des BTHG bezogene Haltung,
  • erlangen ein vertieftes Verständnis von Veränderungsmanagement und Organisationsentwicklung,
  • entwickeln eine eigene Haltung insbesondere im Hinblick auf eine Organisationskultur, in der Betroffene Ausgangspunkte für Veränderungen sind,
  • initiieren ein eigenes Veränderungsvorhaben in Ihrer Organisation und steuern dieses unter Berücksichtigung der Anforderungen des BTHG.
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Leitung

Frank Rosenbach, BAKD
Dr. phil. Susanne Ackers, Medienwissenschaftlerin, Genesungsbegleiterin und EX-IN-Trainerin, Vorstandsmitglied EX-IN Deutschland e.V., Berlin

Mitwirkende

Ulrich Nicklaus, Bankkaufmann, Dipl.-Sozialpädagoge (FH), Coach (DGfC)
Elisabeth Schütz, Dipl.-Rehabilitationspädagogin, Referentin für die Eingliederungshilfe (Behindertenhilfe, Suchthilfe, Psychosoziale Hilfen), Berlin

Ihr Kontakt zu uns

030 488 37-488

info@ba-kd.de

Inhaltliche Anfragen

Frank Rosenbach
0172-301 28 19
frank.rosenbach@ba-kd.de

In Kooperation

Bundesverband evangelische Behindertenhilfe